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职位描述：
1、负责公司人员招聘；
2、办理部门员工入职引导、转正、离职、请（休）假、合同等人事手续；
3、负责公司日常的考勤工作；
4、办公用品的采购、领用、保管等；
5、协助开展部门各类培训工作；
6、完成领导安排的其他工作。
岗位要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理专业优先；
2、3年以上人事经验，有校园招聘工作经验者优先；
3、熟悉劳动法及各类法律法规；
4、抗压能力好，沟通协调能力好；
5、热情开朗，亲和力强，执行力强。
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